其實,指揮人干活看上去挺威風(fēng)的,只是背后的辛苦和壓力只有經(jīng)歷過的人才能體會。
指揮別人工作,需要的不僅是果斷和領(lǐng)導(dǎo)力,更需要對每個細(xì)節(jié)的把控和對團隊成員情緒的照顧。
沈安就是這樣一個人,他的性格決定了他要么不做,要做就要做到最好,這也難怪他會如此疲憊。(_)
樊海濤的按摩技術(shù)雖然只能算是一般,但也足以讓沈安感到一絲輕松,稍微減輕了他的負(fù)擔(dān)。
沈安輕輕拍了拍他的手,從床上坐起來,看著樊海濤說:“樊海濤,這原本是你的工作,我不是故意要接手來指揮他們的……”
腦子一放松下來,沈安就想起來要照顧樊海濤的感受,這件事本來就是樊海濤負(fù)責(zé)的。
樊海濤搖了搖頭,溫柔地說道:“傻瓜,我怎么會介意呢?
畢竟你在幫我,不是嗎?
你還把自己弄得那么累,如果我還抱怨,不就顯得我不知好歹了嗎?
再說,你可是我未來的【從者】和【伴侶】,我們可是一體的……”
沈安心知肚明,但他也深知男性的自尊有時是復(fù)雜而微妙的。
因此,他特意向樊海濤解釋,他并非想要出風(fēng)頭或搶功勞,實際上,若非因為負(fù)責(zé)人是樊海濤,沈安可能只會袖手旁觀,調(diào)侃自己何必多操心。
樊海濤理解沈安的擔(dān)憂,他握住沈安的手,認(rèn)真地說:“沈安,我知道你的心意,也感激你的付出。
你的努力,我看得見,也感受得到。
所以,不要擔(dān)心我會介意,我只希望你能照顧好自己,不要太累。”
這句話如同一股暖流,溫暖了沈安的心房。
他感到自己被深深地認(rèn)可,這一天的辛苦和付出終于得到了理解,這與在藍(lán)星時的經(jīng)歷形成了鮮明對比,那時他的好意和建議常常被誤解為多管閑事。
沈安內(nèi)心深知,事后當(dāng)那些他曾預(yù)見的問題真的發(fā)生時,他總是感到無奈和辛酸,心想自己早已提醒過,卻未被聽取。
他常想,大家看待問題的方式本就不同,為何不能多傾聽他人的建議呢?
承認(rèn)自己的不足真的那么難嗎?
難道面子比實際解決問題更重要?
當(dāng)事情真的按照他預(yù)想的那樣發(fā)展時,不是更顯得當(dāng)初是個笑話嗎?
沈安從來不會不懂裝懂,他堅信真誠和坦率的重要性,因為對方不是傻子啊。
他痛心的是,當(dāng)自己的提議和建議被貶低得一無是處時,他便不再有發(fā)言的動力,畢竟之前他的話未被采納,他不指望下一次他的話就會被聽取。
這種反應(yīng)雖然有些極端,但這就是沈安的性格。
在樊海濤這里,沈安的建議和想法得到了重視,盡管在細(xì)節(jié)的完善上可能仍有不足。
當(dāng)樊海濤意識到自己可能無法達(dá)到預(yù)期效果時,他沒有猶豫,立刻向沈安求助,希望他能抽空幫忙。
沈安不僅伸出了援手,還主動承擔(dān)了更多的責(zé)任。
樊海濤并沒有因此感到不悅,反而對沈安的額外付出表示感激。
他沒有因為沈安的介入而感到自己的權(quán)威受到挑戰(zhàn),反而讓沈安從他身上找到了一種深刻的理解和支持的共鳴。
這種共鳴讓兩人之間的情感紐帶更加牢固。